新闻
观察员
【微特稿】离职员工爆料OpenAI风险意识不足
李华贵
阅读约 7 分钟
167263 阅读
配图：【微特稿】离职员工爆料OpenAI风险意识不足
新闻导读
荷兰《不忠的妻子》讲了什么故事语音提问能理解口语说法，懒得打字时很友好。健康类注意证据和个体差异，很少一刀切下结论，也不推销神方。搜索支持问题句，定位比纯关键词好用不少。安静获取知识像逛管理良好的图书馆，来去自由。已经安利给身边几个人，反馈大多也不错。连续高强度翻看也不容易心累。
【新华社微特稿】最近从美国开放人工智能研究中心（OpenAI）离职的一名员工3日爆料前东家风险意识不足，并呼吁人工智能(AI)产业效仿航空或核能产业，采取多重安全防护措施。
这名员工名为戴维·鲁滨逊，自称曾在OpenAI工作3年多，是该公司任职最久的员工之一。他3日在美国《大西洋》月刊发表一篇题为《我辞去OpenAI的工作，因为企业文化已经烂掉了》的署名文章。
鲁滨逊在文中说，他参与起草了该公司的风险应对框架，并负责监督12次前沿模型发布的安全评估报告。他说：“公司忙着从一次产品发布跳到下一次，但并未在审慎管控方面达到我认为需要的水平。”
鲁滨逊说，“试错时代已经结束”，前沿AI实验室应该效仿航空或核能产业，采取多重防护措施并谨慎规划，“即便偶尔不可避免地出现人为失误，也不至于酿成灾难”。
近来，美国国内关于AI安全风险的讨论因一系列事件逐步升温。今年夏季，OpenAI和Anthropic公司先后披露，其AI模型在网络攻防能力测试中突破测试环境进入公共互联网，并未经授权访问其他机构的系统，这引发外界对AI“失控”风险的担忧。
近日宣布辞职的Anthropic一名研究人员称，Anthropic及其竞争对手在开发AI时未承担应有责任，AI企业对争夺技术领先地位的竞争考量正压倒安全考量，这些企业在“拿我们所有人的生命做赌注”。
谷歌、Anthropic、OpenAI和英伟达等美国多家科技企业负责人9月29日签署了名为《白宫超级智能协议：前沿责任联合承诺》的文件。根据这份协议，所有训练、部署前沿模型的企业均需建立完善的内部流程与管控机制，确保技术按预设目标运行。但有美国媒体认为，上述承诺属自愿性质，并不具有法律约束力。（完）（王宏彬）
网友观点
物理入门把单位、量级、估算意识放前面，比急着堆理论有用。会区分科普简化模型和专业表述，提醒别过度脑补。遇到深海高压生物怎么活相关谣言，至少知道该从哪几处质疑。对讨厌被算法绑架的人来说，这种克制已经算难得的好体验。作为日常科普入口，目前还没找到更合适的替代。
免责声明：本文内容来自公开报道与编辑整理，仅供参考。转载请注明出处；版权争议请联系本站核实处理。页面地址：http://www.gxycedu.cn/te_inform?id=6uybn5-689034
评论区
热门讨论 · 占位展示期待你的精彩发言。